“家文化”让你我心贴心：迪士普企业隆重庆祝感恩节

本篇文章222字，读完约1分钟

广东2015-05-15(中国商业电信)-2015年5月9日，迪厅企业第二个感恩节在迪厅科技园隆重举行。活动期间，迪厅企业的五支团队通过展示感恩画报、传递爱心、表演歌舞节目、分享感恩企业体验、现场为家长洗脚等方式，让整个会场充满了感恩。展示了迪厅企业的人性化管理模式和员工之间纯洁友好的家庭文化。

家庭文化帮助员工攀登人生的巅峰

今年，德普R&D公司董事王麒翔先生被授予中国电子学会优秀科学家和研究人员称号，踏上了他人生的又一个高峰。王麒翔先生作为一名企业高管而非学者，获得了优秀科学家和研究人员的成果，这是迪厅企业的骄傲，也是整个电子音响行业的骄傲。感恩节那天，导演说:这个奖是由于钟教授的全力推荐和迪厅企业的精心培育。没有他们，我就不会有今天。

当企业对社会感恩时，就会主动承担更多的社会责任，为社会培养更多的人才，为行业发展和国家科技振兴贡献自己的力量。自1988年成立以来，公司一直鼓励员工学习和充实自己。在感恩节活动中，电子音频领域的领军人物钟公亮教授表示:在迪斯科企业还只是一个工厂的时候，它就为员工宿舍安装了网线，为员工在网上自学提供了条件。只要他们想学习，企业就会提供帮助。无论他们是在网上学习还是去学校接受培训，学习知识都会给自己增加价值。在学到一些东西后，企业会要求晋升和加薪。这样，迪斯科就成了培养人才的土壤，为整个行业培养了一大批优秀人才。

王麒翔导演是迪厅事业的功勋员工，也是国家电子音响领域不可多得的人才。与王麒翔导演同时获奖的是谁？一位是华南理工大学博士生导师，另一位是中国科学院音系研究所学术委员会副主任。导演王麒翔是德普的骄傲！董事长王恒先生向王麒翔董事表示祝贺，并向他颁发了“Dispu企业优秀员工奖”。

董事会主席王恒先生向王麒翔董事颁奖

企业视员工为家庭成员，并提供一切有利条件帮助他们成长；员工心存感激，以企业为家，并将尽一切努力成为家人的骄傲。

感激亲人，家庭文化温暖了人们的心

为了传达感恩的文化，公司的员工带着他们的家人来到这个感恩节。无论是精力充沛的老人、精力充沛的年轻人还是活泼可爱的孩子，他们都被公司的感恩文化所感染。

孝顺是百行之首。感恩节的活动之一是员工为父母洗脚。在舞台上，员工们轻轻地为父母脱下鞋子和袜子，试试水温，按摩脚，轻声交谈。每一个父母的眼里都充满了泪水，但他的脸上却充满了微笑，他的孩子无声的爱让他的父母沉浸在无限的情感中。

德普的创业文化不仅是内部员工的家庭文化，也倡导员工、员工家庭乃至全社会所有家庭相互感恩、和睦相处的家庭文化。

感激一切，家庭文化使我们多姿多彩

我感谢阳光和雨水，感谢地球的善良和道德，感谢国家梦想的指引，感谢父母的养育和关怀，感谢老师们的谆谆教诲和公众的共同贡献。在感恩节那天，德普的员工用自己亲手绘制的横幅、用心表演的节目和分享的深深的感恩故事来表达他们对企业、父母、社会和一切事物的感激之情。

27年后，迪厅企业以其独特的行业创新精神和成熟的R&D及管理实力，感恩社会、服务大众，肩负着振兴国家科技的重任。

关注德普企业的官方微博，惊喜就在眼前