与员工分享企业成长红利 懒投资推出无息贷款政策

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北京2015-09-17(商业电信)-世界如此之大，我想出去看看。这封被称为最伤感的辞职信的信引爆了互联网。最近，金融行业也出现了一波辞职潮，许多高管选择离开传统金融机构，去互联网金融行业实现自己的出远门梦想。

随着我国互联网金融的快速发展，人才市场处于供不应求的状态，急需人才的企业纷纷采取措施招聘人才。其中，懒人投资互联网金融平台是行业内第一个推出员工免息贷款福利的平台，不仅与员工分享企业成长红利，还吸引了高端人才的广泛关注。

根据无息贷款政策，懒投员工可以根据工作年限、工资等条件申请无息贷款。员工可以申请无息贷款，无需提供任何实物担保或信用证明。获得无息贷款后，员工还可以选择在平台上投资，获得额外的财务收入。

据懒人投资(Lazy Investment)总裁陈介绍，自2014年9月平台建立以来，通过员工的共同努力，募集资金金额已超过24亿元，并先后推出了享乐计划、明星计划、斗牛行动等一系列创新理财产品，不仅帮助优秀中小企业成长发展，也帮助居民实现更科学的资产配置。作为一家有社会责任的公司，懒人投资希望与员工分享增长红利，通过无息贷款提高员工的生活质量，培养他们良好的理财习惯。事实上，在获得贷款后，大多数员工会选择通过懒惰的投资来管理他们的财务。

在免息贷款政策出台之前，懒人投资还在行业内提供了一系列具有竞争力的员工福利。例如，懒人投资给员工带来了一大早下班后乘坐优步专车的好处。每天晚上9点或10点，一排豪华轿车如gl8、奥迪a6和宝马会停在繁华的三里屯soho。此外，懒人投资还包括员工生日派对、员工专属投资券、法定节假日以外的假期以及其他福利。同时，懒人投资与点对点按摩、海狸屋等o2o平台合作，不时为员工提供上门服务，让他们在忙碌的工作中享受生活。

据不完全统计，互联网金融业的周转率约为40%-50%，而懒惰投资的周转率远低于行业平均水平。除了良好的福利，留住人才的真正原因在于企业文化、理念和产品的吸引力。